下面是小编为大家整理的2022年中国xx银行xx县支行年度工作计划（范文推荐）,供大家参考。
中国人民银行xx县支行2021年度工作计划
2021年，xx县支行将紧紧围绕***经济工作会议精神，以真抓实干、敢闯敢当、攻坚克难的锐气，坚持“红船引航”、助力“双示范”、推进“双基建设”，努力实现履职“嘉速度”、践行“善文化”。2021年，xx县支行以“奋进”为主题词，凸显基层央行“奋发有为、进而倍道”的进取精神。重点做好4个方面工作：
开展迎接建党百年“红船领航携初心、金融聚力助示范”系列活动
重点开展“五个一”活动：一是举办一场金融系统党的知识大型学习宣讲会，以“宣”、“学”互促的形式，广泛宣传党的方针政策和创新理论，引导广大金融职工坚定理想信念，凝心聚力助力xx示范区建设。二是举办一场红色经典诵读分享会。通过读原著、学原文、悟原理的方式，颂扬红色经典，传承党的宝贵精神。三是开展一次学习竞赛活动。利用“学习强国”平台开展挑战答题学习竞赛活动，以赛促学，以学促干，提升支行党员干部职工理论思维层次。四是开展一场“党员先锋行”主题实践活动。将党建知识、政治理论学习与业务实践相联系，围绕“服务群众、助力发展”，以党员服务小组的形式，以岗位履职为主导，通过比担当、比作为、比奉献，引导党员干部围绕长三角生态绿色一体化发展示范区建设，把握新机遇、探索新举措、解决新问题，在践行长三角新使命、构建新发展格局、建设“重要窗口”上勇当先锋。五是走一段红色路。通过重走红色道路，激励广大党员干部铭记革命历史，传承党的优良传统。
二、坚持以服务实体经济和地方改革发展为主线
（一）争先金融服务高质量发展。一是稳字当头，保持政策的连续性，保持全县社会融资规模和贷款增长同经济增长基本匹配，确保全年贷款增速20％以上。进一步落实“三张清单”，提升企业融资便利度。做好阶段性政策合理接续，提前摸排辖内法人机构机构3000亿元、5000亿元再贷款再贴现到期节点的资金需求，积极申报增加再贷款额度，做好资金衔接，保障流动性稳定。继续落实好延期还本付息政策和信用贷款支持计划。二是举办绿色金融重点项目融资推进会。紧扣xx县长三角生态绿色一体化发展示范区的主题，联合县发改、经信等政府部门，组织银行机构举办生态绿色重点项目（含美丽乡村、土地整治、交通基建等项目）和重点企业（节能环保企业、排污权等质押企业）融资对接推介会。三是开展保主体稳增长，金融服务实体经济“六贷”专项行动。积极贯彻落实嘉兴市政府开展的“融资畅通，金融赋能”专项行动，进一步加大金融支持稳企业保就业力度，提升金融服务实体经济能力，在全县银行业金融机构以“保主体，稳增长”为主题的金融服务实体经济六项贷专题行动，把首户贷、制造贷、小微贷、科技贷、信用贷、延期贷等6类贷款作为重点信贷投放方向，建立考核通报制度，引导信贷资金更多流向实体经济。力争当年新增首贷户800户，科技金融贷款余额增速均超过20％；小微企业贷款增量占比超过55％；制造业贷款余额占比超过25％。四是严格落实房地产信贷投向集中度管理，指导县内金融机构保持房地产贷款、个人住房贷款余额占比在合理区间，督促余额占比较高的机构合理控制月度新增额，逐步向全省和全国平均水平收敛。五是深化征信在数字金融和经济治理中的应用，做好动产和权利担保统一登记，积极宣传推广，发挥统一登记公示的优势，提升金融机构等的放贷意愿。发挥应收账款融资服务平台作用，推动更多供应链核心企业与平台对接
（二）争创支付一体化建设。指导上海农商银行试点开展浙江省外银行卡签约xx县水、电、煤气代扣业务，外省客户不用重新开卡即可办理，节省资源，减轻客户负担。试点成功后，逐步推广到其他民生服务领域。随着一体化示范区的金融机构分支机构增多，鼓励有条件的金融机构，打破区域界限，创新提供同城化的对公、对私金融结算服务，取消跨域收费，推进一体化示范区同城化结算服务。
（三）争设“汇善”工作室。一是完善制度保障，围绕为涉外主体提供高质、便捷、规范的金融服务建立“汇善”工作室运行机制，明确工作室有关外汇业务管理、联络沟通机制、涉外服务等方面工作职责，搭建综合性县域外汇管理和服务平台。二是丰富活动载体，以“外汇沙龙”的形式定期组织政府、涉外管理部门、银行、企业等主体开展企业走访、工作座谈、政策解读、金融宣传等多种互动交流活动，不断拓宽服务和活动的载体，营造良好的涉外金融服务环境。三是深化跨境管理，以“汇善”工作室为平台抓手，在服务企业的同时不断引导企业“风险中性”意识，做好汇率避险工作。同时，拓宽跨境风险信息收集渠道，严控外汇金融风险。
（四）争优涉外营商环境。一是探索研究一体化示范区外汇管理框架及业务创新，探索个人外汇业务创新，便利外籍人才境内消费和购付汇，优化国家引才引智环境，提出政策需求向上争取。二是深化资本项目改革创新，积极争取合格境外有限合伙人qflp试点政策落地。三是通过专项活动提高外汇指定银行服务意识，督促外汇指定银行不断提高外汇业务水平，贯彻落实好外汇管理各项便利化新政策。抓好便利化试点政策落地，切实支持实体经济发展。四是指导县内有关外汇指定银行积极贯彻落实贸易便利化水平，促进电子商务等贸易新业态发展。
三、坚持以提升管理水平和防范化解金融风险为底线
（一）建立银行业机构巡访评估制度。为积极引导金融机构树立“风险中性”的经营理念，处理好推动改革、发展经济和防范风险之间的关系，规范银行经营行为，促进金融服务实体，防范和化解金融风险，维护辖区金融稳定，尝试建立银行业金融机构巡访评价制度，根据基层人行业务履职范围建立评价指标体系，每年抽取辖内2－3银行进行实地业务巡访，并根据评价指标逐一评估，汇总各项业务评估结果得出综合评价结论，评价结论作为该行当年综合评价的重要依据，在巡访评估过程中发现 当前隐藏内容免费查看的重大问题，提交上级行并建议作为现场检查对象。
（二）提升现金管理和经理国库水平。布置落实《浙江省大额现金管理试点工作实施细则》，主要做好以下五方面工作任务：加强宣传沟通，积极做好舆情监测处置。加强监督检查，确保试点政策要求落到实处。加强监测分析，及时优化完善各项管理措施。加强预测预警，有效防范各种突发事件。加强总结评估，完善大额现金管理工作模式经验。优化退库流程，进一步提升国库业务电子化水平，助力国家减税降费政策实施。持续开展国库宣传工作。
（三）防范化解县域金融风险。一是深入开展金融风险排雷活动，加强金融风险预警监测，重点做好重点领域风险防范工作，及时排摸风险企业并有效应对和化解风险传导。二是加强存款保险日常管理，开展存款保险宣传情况及存款保险标识使用和管理情况督查。三是优化外汇业务监测意见书制度，对制度进一步优化完善，在出具意见书的同时根据实际情况实现从非现场到现场核查的转变。探索建立银行展业巡访机制。进一步探索跨部门监管合作机制，突出发挥联合监管优势。强化外汇基础业务管理，借助新推出的外汇管理行政许可全国统一“数字外管”平台，优化业务，避免程序性差错。加强外汇新业务流程梳理，及时梳理调整完善内控制度，规范操作流程，促进依法行政。四是联合公安机关开展“断卡”行动，配合开展“打非防骗共创平安”专项行动，确保全年无严重影响经济秩序的非法金融活动案件。五是加强金融消费保护，持续改进老年人金融服务，努力消除金融领域“数字鸿沟”，推进金融服务均等。协同落实政务服务“好差评”制度，强化窗口服务，主动接受群众监督，提升服务质效。
四、坚持以“双基建设”促进规范高效履职为保障
（一）深化“行泰楼安”项目实施。一是提升版本，深化“大安全”内涵。不断跟踪当前版本指标评价体系的运行情况，总结归纳经验，进行版本更新。同时，不断深化“大安全”内涵，努力尝试将更多的业务条线纳入到评价体系中，让“大安全”理念更科学化的在基层县支行落地。二是以人为本，完善“三防”体系。始终将“三防”体系作为基层县支行安全保卫的核心，将“以人为本”的理念作为核心中的核心，以人为本夯实“三防”体系基础，更加注重人防、物防和技防的有机结合。三是注重实效，助力“双基”建设。将“行泰楼安”项目作为“双基”建设的重要板块，着力完善基层县支行综合治理体系建设，对安全管理的资源配置、经费投入和实际效果进行评估，重点突出项目中的治理能力提升，持之以恒推进“双基建设”。
（二）举办“今天我主管”实践拓展体验。以青年员工为主体开展“今天我主管”实践拓展体验，根据人民银行重点工作事项，定期选择部分业务场景，确定实践拓展体验活动组，从精神贯彻、工作布置、资源调配、落实执行等环节制定体验活动方案，并进行现场模拟推演，最后对实践模拟体验活动进行总结。通过“今天我主管”实践拓展体验活动，以让青年员工以更高的站位、更广的视野模拟管理者的角色，实践体验基层央行履职工作的模式和要求，不断提升青年员工的工作实践能力。
（三）以人为本营造和谐履职氛围。持续正风肃纪，严格执行《中国人民银行和国家外汇管理局工作人员与管理服务对象及其从业人员廉洁交往的规定》，落实好***八项规定精神及实施细则，加强员工廉洁交往教育管理监督，以高质量监督推进高质量发展，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。要全面落实意识形态工作责任制，严格制度执行，确保各类意识形态阵地可管可控，牢牢掌握领导权和话语权。深入推进“让党***放心、让人民群众满意的模范机关”创建。谋划制定文明单位创建工作三年规划和2021年实施方案，结合实际、突出特色、对标梳理并落实创建工作职责，为2021－2023年度文明单位创建开好局，切实发挥文化凝心聚力作用。认真做好工会和群团工作，让人心暖起来、力量聚起来、工作干起来。
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